钱塘潮起，丹桂飘香。

9月2日，集团组织历届“星青年”学员、部分徒弟等青年骨干在杭州举办秋季培训班，集团董事长、“星青年”学员总导师李国光出席并上第一课。

李国光指出，星青年、徒弟等青年骨干是公司重点培养的对象，是企业未来发展最大的变量，也是最大的希望。要求大家提高站位，持续学习，增强本领，并紧紧围绕集团谋篇布局，聚焦中心任务，勇扛重责、勇挑重担，以新担当新作为奋力谱写示范引领新华章。

李国光强调，作为新生代中基层管理者，要坚定信念，树立远大的目标，切忌乱折腾，劳而无功，虚度光阴；要持续学习，锻造过硬的本领，争当既专又博的复合型人才；要凝心聚力，打造一流的团队，扮演好管理者的角色，发挥好管理的职能；要珍惜平台，彰显骨干的担当，学会感恩，以实际行动彰显风采；要严于律己，坚守职业的底线，永葆廉洁自律的本色。

培训班上，集团还特意邀请中国500强民营企业培训老师为参训学员作《管理者的角色和职能》专题培训。大家在老师的带领下，聚焦中层管理者的烦恼与挑战，通过角色扮演、情景模拟、交流互动等形式系统梳理管理的本质、管理的三个角色、管理的四个职能，以及管理的一个核心等内容，有效强化了对管理的认知，以及管理技能和管理工具的学习与应用，取得了较好的成效。

星青年、徒弟等参训学员一致表示，将谨遵导师教诲，不忘身份，牢记使命，始终以“星青年”的标准、徒弟的要求衡量自我，在困难挫折中蜕变自我、成长自我，锚定人生目标，心无旁骛，勇往直前，为实现人生价值，为集团铸造更多富有标志性、高品质工程，为助推企业高质量发展作出新的更大的贡献！