11月21日，耀厦集团组织“星青年”学员及第七届部分徒弟近30人，远赴温州进行观摩交流。集团董事长兼“星青年”学员总导师李国光出席学习交流活动。

学习活动上，集团董事长兼总导师李国光以《对企业未来发展的几点思考》为主题，结合省建筑业行业运行情况及面临的问题，与“星青年”学员进行了专项的探讨、深入的交流，并提出了集团下阶段乃至未来的发展思路。

他指出，面对建筑行业发展现状及存在的短板，集团的发展应顺势而为，率先发力，抢占有利高地。他强调，公司应拓宽业务类别，全力提高市场占有率；加快数字化转型，大力提升企业管理水平；积极运用自动化设备，提高作业率；加大人才培养力度，提供强有力的人员保障；聚焦“大客户”需求，提升客户满意度。

他最后勉励“星青年”学员进一步成长自我，助力公司实现高质量发展，要求大家：一要有破釜沉舟的勇气；二要远离舒适区；三要多吸收外界的养分，全力提升自己的综合能力，以胜任未来的岗位需求。

学习活动中，集团第五公司总经理李国明、采购中心总经理艾兵、综合管理中心副总经理曾美姿，分别从“优秀项目负责人应具备的基本素养”“项目现场的材料管控”和“如何打造优秀团队”等方面，为全员作了分享交流。

他山之石可以攻玉。交流前，“星青年”学员及第七届部分徒弟还前往由新邦建设集团承建的万科翡翠天地项目进行现场观摩。通过观摩交流平行对标找差距，将“好经验、好做法”带回项目，落到实处，提高综合管控水平。

（田斌/总裁办）